Expert:in Liegenschaftsmanagement (m/w/d)

Gestalten Sie die Stadt von morgen – mit Weitblick und Entscheidungsstärke!

Sie sind zielstrebig, denken unternehmerisch und treffen gerne Entscheidungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Innovationsgeist und Durchsetzungskraft, die unser Team in der Verwaltung städtischer Liegenschaften verstärkt.

Von der Erstellung der Verträge bis hin zur Zusammenarbeit mit Notaren und Rechtsanwälten – bei uns übernehmen Sie eine Schlüsselrolle!

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Unsere Anforderungen

Ausbildung & Erfahrung

  • abgeschlossene Ausbildung mit immobilienspezifischem Hintergrund oder vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft bzw. Unternehmen mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt

Fachliche Kenntnisse

  • Verständnis für rechtliche und grundbuchliche Zusammenhänge, insbesondere in der Verwaltungsarbeit
  • Erfahrung im Vertragswesen sowie Kenntnisse in der Grundstücksbewertung und im Erbbaurecht

Persönliche Stärken

  • sicheres Auftreten im Umgang mit Bürger:innen und externen Akteuren
  • hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Teamorientierung
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Koordinationsvermögen
  • Kreativität und interdisziplinäre Fachkompetenz

Arbeitsweise & IT-Kenntnisse

  • analytisches Denkvermögen und eigenständige Bearbeitung auch komplexer Zusammenhänge
  • sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)

Die Aufgaben

  • Erstellung von Kauf-, Pacht-, Gestattungs- und Erbbaurechtsverträgen
  • Erstellung vertragsspezifischer Urkunden und Genehmigungen
  • Prüfung von Eigentumsverhältnissen und Grundstücksanalyse
  • Kooperation mit Notaren und Rechtsanwälten
  • Rechnungsstellung und Budgetverwaltung im Zusammenhang mit städtischen Liegenschaften
  • Mitwirkung bei Projekten und Überlassungsverträgen jeglicher Art

Wir bieten

  • leistungsorientierte Entgelte zusätzlich zum Tabellenentgelt
  • eine attraktive Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • Angebote der Gesundheitsprävention
  • die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
  • einen barrierefreien Arbeitsplatz
  • die Möglichkeit, anteilig im Rahmen eines Konzeptes zur Mobilen Arbeit zu arbeiten
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeitmodellen
  • die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung

Weitere Informationen

📌 Teilzeitoption möglich: Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Ist eine Teilzeitbeschäftigung gewünscht, geben Sie bitte in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.

🌍 Vielfalt & Chancengleichheit: Durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir uns zu einem vorurteilsfreien Arbeitsumfeld verpflichtet, in dem die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – wertgeschätzt wird. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Menschen, die die Diversität unserer Gesellschaft abbilden, vor allem von jenen, die bisher bei uns unterrepräsentiert sind.

♿ Bewerber:innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

⏳ Die Bewerbungsfrist endet am 23.04.2025.

Hinweise zur Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online – schnell, unkompliziert und umweltfreundlich!