Rettungssanitäter:innen

Die Stadt Gladbeck erbringt Dienstleistungen für ca. 78.000 Bürgerinnen und Bürger und liegt verkehrsgünstig in der Emscher-Lippe Region an der Schnittstelle zwischen Ruhrgebiet und Münsterland. Die frühere Bergbaustadtzeichnet sich aus durch eine moderne mittelständische Wirtschaftsstruktur, eine gute Wohnqualität mit viel Grün und kurzen Wegen sowie einem profilierten Schul- und Bildungssystem als auch einem attraktiven Kultur-, Sport und Freizeitleben.

Dazu sucht die Feuerwehr Gladbeck zum nächstmöglichen Zeitpunkt zeitlich befristet und unbefristet

Rettungssanitäter:innen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 4 TVöD.

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Unsere Anforderungen

- Qualifikation als Rettungssanitäter:in,

- Nachweise der jährlichen Fortbildungen im Rettungsdienst,

- Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B/ C 1,

- Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst,

- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein,

- selbständige und kooperative Arbeitsweise.

Wir bieten

eine interessante und abwechselungsreiche Tätigkeit mit einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich
ein leistungsorientiertes Entgelt zusätzlich zum Tabellenentgelt
Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst für Ihre Zukunftssicherheit
Angebote zur Gesundheitsprävention
regelmäßige Möglichkeiten zur Fortbildung
die grundsätzliche Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung

Weitere Informationen

Der Einsatz als Rettungssanitäter:in erfolgt im Schichtdienst im Rahmen von 12 Stunden Tagdiensten inkusive Samstagen, Sonntagen und Feiertagen bei einer 42 Stundenwoche.

Teilzeitarbeit ist grundsätzlich möglich. Bitte geben Sie bei der Bewerbung die gewünschte Stundenzahl an.

Die Stadt Gladbeck strebt an, den Frauenanteil bei der Feuerwehr zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) NRW bevorzugt berücksichtigt.

Bewerber:innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir uns zu einem vorurteilsfreien Arbeitsumfeld verpflichtet, in dem die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – wertgeschätzt wird. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Menschen, die die Diversität unserer Gesellschaft abbilden, vor allem von jenen, die bisher bei uns unterrepräsentiert sind.